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合肥市城建局:涉及BIM职称,2025年合肥市建设工程专业职称评审正式启动

发布于:2025-09-27 20:23:15

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近日,合肥市城乡建设局《关于2025年合肥市建设工程专业初中级职称评审工作相关事宜的通知》、《关于2025年合肥市建设工程专业高级职称评审工作相关事宜的通知》发布,其中涉及BIM职称评审,这意味着2025年合肥市建设工程专业职称评审工作正式拉开帷幕。

2025年2月,安徽省住房城乡建设厅、省人力资源和社会保障厅联合印发了《安徽省建设工程专业技术资格评审标准条件》,该文件:

1、明确了申报评审正高级工程师、高级工程师、工程师、助理工程师、技术员5个层级专业技术资格应分别具备的条件;

2、根据建设工程专业技术岗位实际,将建设工程专业技术岗位分为工程勘察与设计、工程施工与监理、工程管理与技术服务3个专业领域,下设32个子专业,适应行业发展需要,新增装饰装修设计、装饰装修工程施工、消防设计、消防工程施工、工程监理、工程管理、工程检测鉴定、工程招标、建筑信息模型(BIM)、施工图审查等专业,拓展专业技术人员职称晋升覆盖面。

2025年6月,安徽省住建厅《关于进一步明确建设工程专业职称申报评审有关事项的通知》(建人函〔2025〕223号)发布,就职称评价方式明确如下:

安徽省建设工程专业职称评审采取专家评审或笔试、面试和专家评审相结合的方式进行。正高级工程师、高级工程师和工程师专业技术资格评审,原则上采用定性+定量的评价方式,定量评分分值作为评委会审议表决的重要依据。助理工程师和技术员专业技术资格评审,原则上采用定性的评价方式。针对实操性和创新性强的建筑信息模型(BIM)专业,结合实际探索考评结合的评价方式,申报人通过考试取得的BIM各类技能证书可作为评价的重要参考。

针对BIM业绩,要求其佐证材料包含:

(1)项目前期材料,包括立项审批材料、合同协议、项目组成立文件(人员备案表)等;

(2)项目成果材料,包括模型截图、图模核查报告、管线综合图纸、碰撞优化报告、净空分析图等;

(3)项目验收材料,如有关部门审查鉴定意见书、专家评审意见、委托方验收(或确认)报告等。

详情:

关于印发安徽省建设工程专业技术资格评审标准条件的通知(建人规〔2025〕1号)

关于进一步明确建设工程专业职称申报评审有关事项的通知(建人函(2025)223号)

关于开展2025年度建设工程专业技术资格评审工作的通知(建人函〔2025〕393号)

至此,上海、天津、江苏、深圳、重庆、广州、内蒙古自治区、安徽等地已逐步开展BIM职称评审工作。

申报方式及时间提醒


1.初、中级职称采用线上系统申报,申报人员登录“安徽省专业技术人员综合管理服务平台”-“职称申报”进行申报,无需现场提交纸质评审材料。

2.初、中级职称线上个人申报时间为2025年9月17日-10月15日17:00(逾期申报系统将自动关闭,不再受理新增人员申报;申报材料填写有误退回修改后,须在3个工作日内重新提交至合肥市城乡建设局节点,退回修改重新提交的截止时间为2025年10月19日)。

初、中级职称评审费在申报系统中缴纳,缴费时间为2025年9月17日-10月27日,逾期缴费系统将关闭,不再受理缴费,电子发票请自行下载(注:未成功缴费人员,系统将默认申报失效)。

面试及面试费缴纳等相关事宜在我局官网通知公告栏另行通知。依据省物价局、财政厅《关于调整专业技术人员资格评审费收费标准的函》(皖价费〔2005〕72号),评审费收费标准为:中级160元/人,初级100元/人;面试费100元/人。

高级职称评审

重要提示


1.高级职称采用全程网上系统申报、审核,申报人员无需现场提交纸质评审材料,评审费、面试费(需参加面试答辩的申报人员)在申报系统中缴纳,面试相关事宜后期请关注安徽省住建厅官网面试通知。

2.高级职称线上个人申报时间为:2025年9月12日至9月26日(逾期申报系统将自动关闭,不再受理新增人员申报;申报材料填写有误退回修改后,须在3个工作日内重新提交至合肥市城乡建设局节点,退回修改重新提交的截止时间为2025年10月15日)。

用人单位审查、上报时间为:原则上应在2025年9月30日前完成所有申报材料首次审核及上报工作。用人单位线上、线下同步审查本单位申报材料,并上传加盖单位公章、经负责人签字的单位公示证明等材料;全面实行岗位管理的事业单位专业技术人员申报时,所在单位需上传《专业技术人员岗位结构比例内申报资格核准表》。

3.根据全省职称评审“盲评”有关政策要求,今年,高级职称申报人线上须同时提交2份申报材料,1份为原始材料扫描件(原则上应原件扫描上传,确需上传复印件的需每页加盖单位公章后扫描上传,以下简称“原始版”),1份为打码隐去个人关键敏感信息(姓名、单位、身份证号码等)后的材料扫描件(以下简称“打码版”)。申报人及所在用人单位要对申报材料的真实性负责。用人单位要严格落实审核责任,对申报人提交申报材料、证件的真实性、完整性、时效性及申报材料“原始版”和“打码版”的一致性进行审查、确认。

4.正高级工程师、高级工程师和工程师专业技术资格评审,原则上采用定性+定量的评价方式,定量评分分值作为评委会审议表决的重要依据。针对实操性和创新性强的建筑信息模型(BIM)专业,结合实际探索考评结合的评价方式,申报人通过考试取得的BIM各类技能证书可作为评价的重要参考。符合加分项条件的申报人,需在职称平台同时提交本人签字、并加盖单位公章的加分申请及材料。


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